Mein Portfolio
OKR – Objectives and Key Results
OKR ist ein Framework, dass Dir als modernes Unternehmen hilft Ziele auf allen organisatorischen Ebenen zu entwickeln und sie durch die Mitarbeiter in Eigenverantwortung zu verfolgen. Dabei sind die Ziele (Objectives), die dein Team erreichen soll immer an deine Unternehmensvision gekoppelt. Messbar werden die Ergebnisse durch die Entwicklung von Metriken (Key Results), die stets den Fokus auf deine Initiativen wahren. (mehr …)
Digitale Transformation
Die digitale Transformation von einem traditionellen hin zu einem modernen Unternehmen ist mittlerweile essentiell für dessen Fortbestand. Volatilität, Unsicherheit, Komplexität und Ambiguität (VUKA) wirken extrem von Außen auf ihre Organisation. Entscheidungen und Prozesse müssen diesen Effekten standhalten. Dabei ist mir wichtig, nicht nur auf deine Prozesse zu achten, die möglichst digital abzubilden sind, sondern auch auf das Mindset der Menschen zu schauen. (mehr …)
Marketing
Attraktives Marketing ist weiterhin das A&O in der Kommunikation zwischen Dir als Dienstleister und deinen potenziellen Kunden. Was sich jedoch im Laufe der Zeit geändert hat ist die Art und Weise wie Du mit Kunden in Kontakt trittst. Schnelllebigkeit, technologischer Fortschritt und die permanente Informationsflut sind die treibenden Faktoren, die dir das Marketingleben schwer machen. Als langjähriger Projektleiter im digitalen Marketing kann ich dich auf deiner Reise unterstützen. Bist Du bereit für Deine Journey? (mehr …)
Kultur
Change-Management und Kultur sind für mich untrennbar. Um sich als Unternehmen transformieren zu können ist es für mich essentiell auch an kulturellen Themen zu arbeiten. Das was ich verändern kann, ist im ersten Schritt immer mein eigenes Mindset und Verhalten. Erst wenn diese Transformation im Kleinen stattgefunden hat, kann ich mich meiner Umwelt widmen und Vorbild für andere sein. Ich kann, gerade durch die immer komplexer werdenden Problem in der Arbeitswelt, meine Talente und Fähigkeiten ausbauen, weiterentwickeln und anwenden: (mehr …)
